2023年11月25日 / 最終更新日時 : 2023年11月27日 特定行政書士 河村 啓 外国人雇用・技能実習 技能実習制度廃止⁉新たに創設される「育成就労（仮）」とは？ 技能実習制度廃止⁉新たに創設される「育成就労（仮）」とは？ 現在行われている技能実習制度は技能実習法附則の規定により、施行後5年を目途に検討を加えることとされています。 この規定を受けて開かれた、有識者会議の最終報告書案が提示されました。 育成就労（仮）の3つのポイント 技能実習に代わる新たな制度は「育成就労（仮）」と
2023年11月13日 / 最終更新日時 : 2023年11月27日 特定行政書士 河村 啓 在留諸申請 在留資格「技術･人文知識･国際業務」とホテル･旅館業。事例を知って適切な申請をしよう‼ 在留資格「技術・人文知識・国際業務」とは？ 在留資格「技術・人文知識・国際業務」（以下:技人国）は、日本での就労ができる在留資格のひとつであり、入管法別表では以下のように規定されています。 「本邦の公私の機関との契約に基づいて行う理学、工学その他の自然科学の分野若しくは法律学、経済学、社会学その他の人文科学の分
2023年5月6日 / 最終更新日時 : 2023年10月14日 特定行政書士 河村 啓 外国人雇用・技能実習 就労VISAの代表格⁈「技術・人文知識・国際業務」について詳しく解説。 技術・人文知識・国際業務とは 外国人が日本で就労活動を行う場合、身分系等一部の在留資格を除き就労VISAを取得する必要があります。 就労VISAにはいくつかの種類がありますが、ここでは就労VISAの中でも一般的な在留資格「技術・人文知識・国際業務」について解説します。 技術・人文知識・国際業務とは、「技術」「人文知識」
2023年4月17日 / 最終更新日時 : 2023年10月14日 特定行政書士 河村 啓 外国人雇用・技能実習 外国人を雇用したい！外国人材の雇用で注意すべきポイントを解説 在留資格・在留カードの確認 外国人の雇用を検討する際に、まずは就労可能な在留資格を有しているかどうかを確認する必要があります。 在留資格とは、外国人が中長期に（3か月を越えて）日本に在留するために出入国管理及び難民認定法（以下：入管法）により規定された身分や活動類型に応じて許可される法的地位です。 中長期在
